Объясняя пробелы в занятости

• July 4, 2024

Исторически, наличие длительных периодов безработицы или пробелов в вашем резюме считалось проблемой. Наличие пробелов в резюме не означает, что вы не можете пройти собеседование. Вам просто нужно подготовиться заранее.

Если вас пригласили на собеседование, можно предположить, что сотрудник по найму увидел пробел в вашем резюме и все еще хотел поговорить с вами. Это важный факт в вашу пользу. Если вы не запланированы на собеседование, хорошо, что вы планируете заранее. Примите воодушевление, зная, что не все работодатели сочтут наличие разрыва в занятости плохой вещью.

У многих людей есть серьезные проблемы с трудоустройством. Некоторые, например, берут отпуск для воспитания детей или ухода за престарелыми родителями. Другие взлетают, чтобы закончить программу обучения или степень. Независимо от причины, важно быть готовым, если потенциальный работодатель спросит об этом в интервью. Потратив время на размышления о разрыве, определите положительные результаты, которые произошли в результате, и сформулируйте эти мысли в утверждение, которое вы можете использовать, чтобы ответить на вопрос интервью. Это поможет вам быть более готовым представить себя максимально позитивно и профессионально:

1. Подумайте о своей причине разрыва в занятости. Если это была общая причина, такая как упомянутая выше, объяснить это будет просто. Если ваша причина была более сложной, подумайте о том, как выразить ее кратко и честно. Например, тот, кто был заключен в тюрьму за кражу, мог просто заявить об этом. Человек, который был уволен по причине, должен заявить это. Ключ должен изложить факты в профессиональном тоне и кратко.
   
2. Определите положительные результаты. Как ваш опыт во время вашего разрыва в работе способствовал вашему личному или профессиональному росту? Если бы вы были медсестрой, какие навыки вы узнали бы, чтобы сделать вас лучше на работе? Вы помогали любимому человеку ориентироваться в системе здравоохранения? Вы обучали своих детей на дому и учились составлять планы уроков? Если вы были в заключении, вы посещали занятия в течение этого времени? Если вас уволили по причине, что вы сделали, чтобы сохранить свои навыки свежими или изменить поведение, вызвавшее увольнение?
   
3. Составьте заявление, объясняющее разрыв, как вы выросли из опыта, и как этот рост делает вас лучшим кандидатом на работу.
   
   
   
   • Первая часть вашего заявления будет простым и кратким изложением того, что произошло. «Я оставался дома со своими детьми в течение пяти лет, пока они не пошли в школу». «Я был заключен в тюрьму за кражу».
     
   • Вторая часть вашего заявления должна описать, как вы выросли из опыта. «Забота о моей свекрови с раком помогла мне стать сильным сторонником здравоохранения». «После увольнения я работал с инструктором и выучил эффективные стратегии управления временем, которые улучшили мою способность эффективно выполнять сложные задачи».
     
   • Третья часть вашего заявления должна объяснить, как этот опыт делает вас отличным кандидатом на работу. «Эта должность требует от кого-то внимания к деталям, а приобретенные мной организационные навыки помогут вам в исключительных навыках ведения учета». «Сертификация, которую я получил в заключении, включала опыт работы в сложных условиях. Я научился справляться со стрессом и работать эффективно, несмотря на обстоятельства, которые являются критически важными навыками в СР».
     
   
   
4. После того, как вы создали свое заявление, отрепетируйте его. Практикуйте поддержание устойчивого и профессионального тона, который передает уверенность и зрелость. Если возможно, потренируйтесь в ролевых играх с надежным другом или членом семьи, который может дать вам обратную связь. Их вклад может помочь вам уточнить ваше высказывание и ваше речевое поведение. Перед началом собеседования несколько раз репетируйте, чтобы повысить уверенность в себе, если задают вопрос.
   

Вполне возможно, что ваш разрыв в занятости может быть положительным образом, что в конечном итоге может улучшить ваше положение среди других кандидатов. Для этого заранее спланируйте, как вы будете устранять пробелы, если интервьюер спросит о них. Подумайте о своих причинах пробелов в работе и о том, что вы делали в эти периоды. Составьте свое заявление и репетируйте с доверенным лицом, которое может вас обучить. С этой простой подготовкой вы продемонстрируете свои лучшие результаты и превратите потенциальный недостаток в силу.

Видео инструкция: Waste and Webs | Critical Role | Campaign 2, Episode 10 (July 2024).