Консультация - ключ к решению проблем

• May 2, 2024

«Великое существо говорит: небеса божественной мудрости освещены двумя светилами советов и сострадания. Собирайте советы во всех вопросах, поскольку консультация - это светильник руководства, который ведет путь и дарует понимание. " - Таблички Бахауллы, раскрытые после Китаб-и-Агдас, п. 168

Бахаи верят, что человечество было направлено на использование консультаций по великим и мелким вопросам в качестве основного средства построения лучшего мира и более счастливой и продуктивной личной жизни. Но каково их определение консультации?

Консультация находится на другом конце спектра от классической западной концепции деловой встречи, где каждый человек приходит со своей собственной повесткой дня и пытается перехитрить и переиграть друг друга с целью разобраться в какой-то проблеме. Обычно босс проводит собрание и сначала представляет свою идею, а затем запрашивает комментарии и мнения. Общение очень одностороннее, сверху вниз. Идея идентифицирована как победа Босса. Оппозиция может быть жестоко подавлена, а обиды или обиды переносятся на годы после принятия решения.

Настоящая консультация, однако, включает людей, собирающихся в надежде обнаружить что верно, не кто правильно. Широкий спектр взглядов и мнений активно разыскивается у каждого человека в комнате - даже у самых тихих - и выслушивается внимательно и вежливо. Члены, которые не согласны с мнением, представленным другими, обязаны высказать свое мнение так, как они его видят. Цель - это единодушное понимание правильного курса действий, за которым стоят все.

Такие единодушные результаты потребуют серьезных изменений как в системе принятия решений, так и в отношении и поведении участников. Для того, чтобы все были услышаны, чтобы не стеснялись выражать даже несогласные идеи, необходимо иметь то, что Эми Эдмондсон, преподаватель Гарвардской школы бизнеса, называет психологической безопасностью. Ее книга, Объединившись считается текущим лучшим мышлением в этой области. В ней она указывает на то, что недостаточно привлечь в комнату нужных людей с разнообразным набором знаний и точек зрения; они должны чувствовать себя в безопасности от возмездия, если они разделяют свое мнение - тем более, что несогласный, особенно более низкого ранга, может высказаться, когда он видит проблему.

Концепция консультаций бахаи предшествует нынешней мудрости управления бизнесом на 150 лет и дает четкие инструкции относительно того, что требуется: «Главные условия для тех, кто принимает советы, - это чистота мотива, сияние духа, отрешенность от всего, кроме Бога ... смирение и смирение среди Своих близких, терпение и многострадальность в трудностях и рабстве перед Его возвышенным порогом ... «Они» должны советоваться друг с другом так мудро, что не может возникнуть поводов для дурных чувств или раздоров. Это может быть достигнуто, когда каждый член Совета с абсолютной свободой выражает свое собственное мнение и излагает свой аргумент. Если кто-либо выступает против него, он ни в коем случае не должен чувствовать себя обиженным, пока не будут полностью обсуждены вопросы, не может быть выявлен правильный путь. Истина приходит только после столкновения разных мнений. Если после обсуждения решение принимается единогласно, хорошо и хорошо, но, если не дай Господь, разногласия должны возникать, большинство голосов Цес должен преобладать ". - Абдул-Баха, цитата из Администрация бахаи: избранные послания 1922-1932 гг., п. 21-22

Сообщение здесь, что намерение имеет значение. Вместо того, чтобы подавлять человеческие эмоции и роль сердца, как на традиционной деловой встрече, которая должна быть чисто рациональной, консультации должны включать в себя полную эмоциональную и духовную способность человека в поисках пути, который выглядит правильным, чувствующим себя правильным и правильным ,

Надежность, скрупулезная честность и любезность - это добродетели, которые не только приятно иметь, но и абсолютно необходимы для успешной работы консультации. Изменения, происходящие в бизнесе и управлении, начинают отражать это понимание понемногу день ото дня. Даже знаменитый Toyota Way Совершенно очевидно, что в основе лежит смена взглядов, а не смена инструментов.

Видео инструкция: Архетипы - ключ к решению всех проблем. Где ваше слабое место? 6+ (May 2024).