Советы по обращению с рекомендательными письмами
Независимо от того, какую программу вы выберете, вам, скорее всего, потребуется отправить рекомендательные письма в составе пакета вашего заявления. В зависимости от школы и программы ваши рекомендации могут потребоваться от ваших преподавателей, или вам может понадобиться один или несколько из них от менеджера или руководителя. К кому бы вы ни обращались за рекомендациями из того же этикета.

Совет № 1: Выберите того, кто хорошо вас знает. Вы хотите, чтобы ваши рекомендательные письма были конкретными и значимыми. Если вы выберете профессора или менеджера высшего уровня, который плохо вас знает, ваши рекомендации, скорее всего, будут общими и не будут выделяться. Найти профессора, который хорошо тебя знает, может быть сложно, если ты давно не ходил в школу. Мы рассмотрим это в совете № 3.

Совет № 2: Просьба о встрече с человеком. Это не случайный запрос, который должен быть сделан по электронной почте. Этот человек может повлиять на то, попадете ли вы в выбранную вами программу.

Совет № 3: будьте готовы. Имейте при себе информацию о программе, к которой вы обращаетесь, и будьте готовы объяснить, почему вы считаете, что она вам подходит, и почему вы чувствуете, что будете успешны в этой программе. Также будьте готовы с примерами вашего прошлого успеха. Например, при встрече с профессором будьте готовы (вежливо, конечно) напомнить ему или ей о бумаге, которую вы сделали, которая была хорошо принята, или о проекте, над которым вы работали, который выделялся. Это будет особенно важно, если вы не ходили в школу в течение нескольких лет и вам нужно потрясти память своего профессора. Для менеджера или руководителя напомните ему или ей о любых выдающихся достижениях, которые вы достигли недавно, и о любых наградах, которые вы получили. Это полезно, даже если человек знает вас очень хорошо. Профессора и многие менеджеры встречают много людей и пишут много оценок, и могут не помнить все детали. Напоминание им о некоторых примерах вашей работы может помочь им придумать идеи для вашего рекомендательного письма.

Совет № 4: спросите заранее. Запросите ваши рекомендательные письма по крайней мере за месяц до их истечения. Вы хотите, чтобы ваши рекомендации уделяли время вашим письмам и заботились о них, поэтому не торопите их.

Совет № 5: не толкайте его. Если человек отказывается написать вам рекомендательное письмо, примите этот ответ вежливо и попросите кого-нибудь еще. Если человек говорит «нет», то это, вероятно, потому, что он не чувствует, что может написать вам светящееся письмо, или у него нет времени, чтобы воздать ему должное. В любом случае, это не то письмо, которое вы хотите отправить в школу от вашего имени.


Видео инструкция: КАК ПИСАТЬ МОТИВАЦИОННОЕ / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО? МОЙ ОПЫТ И СОВЕТЫ! (May 2024).